shared responsibility approach
systemisch handeln gegen mobbing
 

Literaturhinweise

Blum, H., Beck, D.

 

Shared Responsibilty Approach, Interventionsansatz gegen Mobbing am Arbeitsplatz, fairaend: Köln, 2014, 120 Seiten

 

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Blum, H., Beck, D.

 

Shared Responsibilty Approach, Mobbing am Arbeitsplatz, in:  Mediation: Kompetent. Kommunikativ. Konkret. winwinverlag: Ludwigsburg, 2012, Bd. 2

 

Brinkmann, R. D.

 

Mobbing, Bullying, Bossing, Windmühle: Hamburg, 2011 (3. Auflage)

 

Esser, A., Wolmerath, M.

Mobbing und psychische Gewalt, Bund:  Frankfurt, 2011 (8. Auflage)

 

Neuberger, O.

 

Mobbing - Übel mitspielen in Organisationen,

Hampp: München, 1999

 

 

 

Downloads

H. Blum/D. Beck: Shared Responsibility Approach - Mobbing in Unternehmen

stoppen, in: Wirtschaft und Weiterbildung, 02/2009

 

H.D. Scheer: Anti-Mobbingstrategie: Der Shared Responsibility Approach,

Scheer consulting GmbH Bremen, 2010

 

H. Blum/D. Beck: Shared Responsibility Approach - Mobbing am Arbeitsplatz in drei Schritten lösungsorientiert und konstruktiv beenden!, in: Rapp, S. (Hg.), Mediation, Band 2, 2012:29-40